Sesin doğrudan duyulur.
50 kişilik takım, küçük tutmak için bilinçli bir karar. Üst yönetim koridoru yok; ürün kararları haftalık demo'larda alınır. Pazartesi sabahı eğitim takımının önerisi salı akşamı canlıda olabiliyor.
İYN'de sınava hazırlık, danışmanlık ve dijital eğitim ürünlerini uçtan uca geliştiren küçük ama iddialı bir takıma katıl.
Yeni roller açıldığında ilk biz duyururuz. Eğer İYN'de çalışmak istersen, açık başvurunu bırak — yıl boyunca yeni pozisyonlar açıyoruz.
50 kişilik takım, küçük tutmak için bilinçli bir karar. Üst yönetim koridoru yok; ürün kararları haftalık demo'larda alınır. Pazartesi sabahı eğitim takımının önerisi salı akşamı canlıda olabiliyor.
Burada yazdığın kod, kurduğun derslik, çektiğin reklam doğrudan binlerce öğrencinin sınav gününü etkiliyor. Soyut değil; metrikler haftalık panelde herkesle paylaşılır.
Yıllık eğitim/kurs/konferans bütçesi. Aylık 2 saatlik 1:1 ekip lideri görüşmesi. İYN içinde rol değişikliği teşvik edilir; eğitmenlerimizden birkaçı şu an pazarlama veya operasyon takımında.
Kapasite üzerinde çalışmak ödüllendirilmez. Yıllık 22 gün izin + 5 gün opsiyonel uzun-tatil + tüm resmi tatiller. Cumartesi sabahları eğitim ofisi açık ama merkezde Slack kapalıdır.
careers.v2.voices.melis.quote
careers.v2.voices.cem.quote
careers.v2.voices.selin.quote
CV + kısa motivasyon notu (300 kelime). Hiçbir form yok, mail yeterli.
İlk görüşme zoom üzerinden, takım liderinle. Teknik veya sınıf değil — birbirimizi tanımak için.
Role uygun küçük bir görev. 2-3 saatlik. Karşılığında geri bildirim alırsın, yapılır yapılmaz.
Yarım gün ofiste/uzakta takımla. Karşılıklı karar.
Şu an aktif bir ilanımız olmasa da, yıl boyunca yeni roller açıyoruz. Açık başvurunu bırak — uygun rol açıldığında ilk sen duyursun.